Este documento reafirma os princípios gerais de negócio por que devem reger-se as actividades da firma Carlos Reis & Reis.
A Carlos Reis & Reis é uma companhia nova e descentralizada, com actividades com um grau de liberdade de acção. Contudo, a reputação da Carlos Reis & Reis é o princípio comum. Preservar a reputação da Carlos Reis & Reis é de fundamental importância. Somos julgados pelo modo como actuamos. A nossa reputação será protegida, se actuarmos com honestidade e com integridade na condução de todas as nossas actividades e se em todas as ocasiões fizermos o que pensamos estar correcto, dentro da legítima função do negócio.
A Carlos Reis & Reis tem como valores fundamentais a honestidade, a integridade e o respeito pelas pessoas. Acredita firmemente na importância fundamental da promoção da confiança, da abertura, do trabalho de equipa e do profissionalismo, e no orgulho por aquilo que faz.
Os valores subjacentes à nossa condição de Empresa determinam os nossos princípios, os quais se aplicam a todas as transacções, independentemente da sua dimensão, e descrevem o comportamento que se espera que todos os empregados demonstrem na condução do seu profissionalismo.
Por sua vez, a aplicação destes princípios na Carlos Reis & Reis é sustentada por procedimentos concebidos de forma a garantir que os colaboradores compreendem os princípios e actuam de acordo com eles. Reconhecemos ser vital que o nosso comportamento esteja de acordo com as nossas intenções.
Todos os elementos desta estrutura, isto é, os valores, os princípios e os respectivos procedimentos, são necessários.
A Carlos Reis & Reis reconhece ser crucial para um crescimento e sucesso continuado da Empresa a manutenção da confiança dos colaboradores, clientes e outras pessoas com quem tem relações comerciais, bem como das comunidades onde desenvolve as suas actividades.
Pretendemos ser merecedores desta confiança, actuando com os padrões estabelecidos nos nossos princípios. Estes princípios têm orientado a Carlos Reis & Reis desde o seu início. É responsabilidade de todos os níveis de gestão assegurar que todos os colaboradores conhecem estes princípios e se comportam com os espírito e a letra desta declaração.